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1.能力测评,以岗定训,按需学习,培训更高效
2.学习地图,明确学习目标,趣味闯关,引爆学习成就感
3.知识库,平台&自建知识点荟集,实时更新沉淀
4.房产资讯,房产前沿政策资讯全搜罗
5.平台课程&自建课程,课程资源专业丰富,学习轨迹轻松追踪
1.培训规划
通过11大学院60个岗位与您企业的组织架构匹配,透过完善的岗位胜任能力培训体系,打造企业培训体系,完善企业全员培训规划。
2.师资管理
通过企业内部讲师、外聘讲师和共享讲师,使企业内部讲师体系化、规范化。通过讲师评估和完善的讲师授课反馈习题,助力讲师队伍建设、讲师能力提升。
3.因岗定课
根据岗位需要来进行课程配置,量身定制更符合岗位胜任能力素质模型,真正实现用以致学,学有所用
4.内训自录
企业自有课程支持自录上传,搭建企业内部培训学习平台,让能人、高手的经验能够留存和复制
5.外课引进
通过联创商学院精选的数百堂(每年新增不低于50堂)的庞大课程库,解决企业各岗位通用能力的提升,极大降低培训成本,极大提升受训的学员范围
6.4A学习
通过多途径终端设备,想什么时候学就什么时候学;想什么岗位学就什么岗位学;想在什么地方学就在什么地方学;想学什么课程就学什么课程;
不影响工作,不耽误出差,远程异地也能学。更完善的学习体验,接入课堂+智能学习体系,让学员学习更高效
7.课程跟踪
全程管理员工培训完成率和学习进度,综合评估员工学习和实践的成长轨迹。
8.考试考核
创建多种类型的试题,形成题库,可绑定课程对学员进行考试测验。独有的岗位考试测验并完成自动评分,形成试题纠错,综合反馈员工学习情况。
9.绩效评估
根据受训内容评估训前、训中及训后岗位胜任能力,评估岗位能力差距,为训后管理提供数据支持。
10.落地转化
师生问答,课后成果分享,联创商学院班主任协助课后能力转化,为企业提供有成果的管理培训。
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